Deskripsi

Apa yang Akan Dipelajari Siswa?

• Terimalah bahwa tidak ada cara yang normal atau tidak normal dalam bereaksi terhadap perubahan, tetapi kita harus mulai dari tempat kita berada.
• Lihatlah perubahan bukan sebagai sesuatu yang harus ditakuti dan dilawan, tetapi sebagai elemen penting dari dunia yang harus diterima.
• Pahami bahwa beradaptasi dengan perubahan bukanlah masalah teknis, melainkan masalah sikap. Perubahan bukanlah masalah intelektual, melainkan masalah yang menyentuh siapa diri Anda.
• Sadarilah bahwa sebelum kita dapat menerima keadaan yang akan terjadi, kita mungkin akan melalui proses berduka, dan melepaskan keadaan yang dulu.
• Lihatlah perubahan sebagai kesempatan untuk memotivasi diri dan berinovasi.
• Mengidentifikasi strategi untuk membantu perubahan agar dapat diterima dan diterapkan di tempat kerja.

Topik Apa Saja yang Dicakup?

• Apa yang dimaksud dengan Perubahan?
• Apa yang dimaksud dengan Manajemen Perubahan?
• Reaksi Manusia terhadap Perubahan
• Laju Perubahan
• Menghadapi Perlawanan
• Beradaptasi dengan Perubahan
• Mengatasi Reaksi terhadap Perubahan
• Menyampaikan Pesan Anda